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近年来，芦溪县坚持生态优先、绿色发展，切实将林长制工作落到实处，扎实推进林长制与实施乡村振兴战略深度融合。

芦溪县政府成立了林长制工作领导小组，建立了以县委书记、县长为总林长的三级林长体系，出台配套文件，明确林长名单，划定责任区域。通过签发总林长令、严格执行“三单一函”制度等方式，全县15名县级林长和113个乡级林长深入责任区域开展巡林，协调解决各类森林资源保护发展问题185件，有力推动了资源调查、森林防火、自然保护地优化整合等各项林长制工作落实。以创建“一长两员”源头管理体系建设示范县为契机，该县确定了以村级林长、监管员、护林员“一长两员”为主体的森林资源源头管理构架，整合各类护林员队伍和专项资金，选聘乡镇专职护林员197名。

扎实开展林长制“抓示范、促提升”活动，重点打造2个示范镇和18个示范村，通过树立示范标杆，以点带面。对成绩突出的乡镇村进行奖励，并在全县开展“最美护林员”评选活动，对优秀护林员进行表彰。为197名专职护林员配备北斗导航系统的巡护终端，利用卫星影像地图、北斗定位系统和移动基站等平台，开发推广林长制巡护管理系统，实现护林员、监管员、林长对森林源头管理的互联互通和信息共享。同时在林业管理中主动融入科技创新，2019年利用无人机开展森林资源调查、森林图斑核查、松材线虫防治和营造林验收。

该县紧扣“林”这个主题，紧盯“长”这个关键，坚持保护优先，严厉打击违法占用林地（湿地）和盗伐滥伐行为，严格规范建设项目占用林地，打击非法猎捕野生动物行为，维护森林生态安全。通过封山育林、森林抚育、退化林修复等举措，不断提升森林质量。把植树造林与违法占用林地植被恢复、乡村森林公园绿化美化有机结合。坚持继续培育笋竹两用、森林药材等林下经济产业，推进高产品种新造与低产林改造相结合，在利用油茶过熟林、残次林上走出新路。打造高标准国家储备林示范基地，在用材林树种选择上过渡到速生、高附加值的树种上来，并通过“龙头企业+合作社+农户”的方式，实现资金、技术、市场、土地等资源有机整合，使青山既成为“生态宝库”，又成为“绿色银行”。

该县通过制作宣传图片和文字宣传标语，利用报纸、电视、网站、微博、微信公众号等媒体平台，努力扩大宣传的广度和深度，力争宣传工作全覆盖。开展野生动物保护宣传，积极引导广大群众树立健康饮食新风尚，坚决革除食用野生动物陋习，保护野生动物。结合实施乡村振兴战略和“我为群众办实事”实践活动，开展油茶产业高质量发展技术培训2期、送油茶科技下乡活动9期。今年以来，专门针对护林员岗位职责和巡护App使用等内容，各乡镇共举办培训班18期。